2018年个人申请工伤认定提交哪些材料

更新:2018-12-15 13:39:07 来源:快车教育网 www.yyccia.com

个人申请工伤认定提交哪些材料?

  《工伤保险条例》规定,企业如不按规定向劳动和社会保障行政部门提交工伤认定申请的,工伤职工或其家属可以直接向上述部门进行工伤认定,但提出工伤认定申请是有时效限制的。企业申请的应自工伤事故发生之日起30日内,职工个人或家属申请的,自受伤之日起1年内向上述部门提出,过了时限劳动和社会保障部门就不会予以受理了。

  个人向劳动和社会保障行政部门申请工伤认定时需要提交下列材料:

  1、《工伤认定申请书》(上述部门一般有固定格式的表格,按要求填写即可);

  2、指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书;

  3、工伤职工的身份证明及其与企业存在劳动关系的证明;

  4、如果是亲属提出还需要提交有关亲属关系证明和委托书;

  5、其他相关证明材料。

  哪些情形可以认定为工伤?

  职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

  (一)在工作时间和工伤场所内,因工作原因受到事故伤害的;

  (二)在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;、

  (四)患职业病的;

  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

  (六)在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

  伤残津贴的发放标准是什么?

  《广东省工伤保险条例》规定,因工致残完全丧失劳动能力,被鉴定为一级至四级的,应退出生产、工作岗位,终止劳动关系、办理残疾退休手续,领取伤残津贴。伤残津贴以本人工资为基数按下列标准按月计发至本人死亡:

  一级百分之九十二级百分之八十五

  三级百分之八十四级百分之七十五

  伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,按照当地最低工资标准执行。

  伤残津贴每年按照基本养老保险金的调整办法调整。

  异地安置的,其伤残津贴,可由统筹地区的社会保险经办机构按标准每半年发放一次。

  二.因工死亡待遇包括哪些内容

  根据《广东省工伤保险条例》规定,因工死亡职工的直系亲属可领取以下待遇:

  (一)丧葬补助金:按所在市上年度职工月平均工资六个月。

  (二)供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月百分之四十,其他亲属每人每月百分之三十,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加百分之十。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围按国务院劳动保障行政部门的规定执行。

  (三)一次性工亡补助金:标准为四十八个月至六十个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

  伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受上述三项待遇。

  一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受第(一)项、第(二)项规定的待遇。

  供养亲属抚恤金每年随职工平均工资增长调整,职工平均工资负增长时不调整